据红星新闻报道，2019年2月11日，56岁的邓大楣在海南西线高铁尖峰站送人，因进站问题与检票员裴某发生争执，被裴某殴打昏迷，后死亡。《鉴定意见书通知书》表明“邓某楣死因符合在慢性肾炎及肾衰竭的基础上，因冠状动脉粥样硬化性心脏病急性发作致循环、呼吸衰竭死亡；发生纠纷及殴打可诱发其冠心病急性发作”。5月15日，裴某涉嫌故意伤害一案侦查终结，移送检察机关审查起诉。之前“高铁站说他们没有责任，是裴某璟的个人行为”。后粤海铁路有限责任公司相关负责人称，故意伤害一案已移送司法机关，其对死者家属表示同情和歉意，同时，尊重司法机关的调查结论和法院判决结果；法院作出判决后，公司该承担的责任绝不推卸，该赔偿多少赔偿多少。

本案，关于刑事责任，裴某殴打邓大楣，是故意伤害行为，加上被害人身体状况不佳，导致死亡，已经涉嫌故意伤害罪，将被判刑，并且附带民事赔偿。刑法第234条规定：“ 故意伤害罪故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。”按此，殴打致人死亡的，将被处十年以上徒刑。

关于民事责任，裴某与高铁公司应承担连带赔偿责任。裴某要承担附带民事赔偿责任，自不必说。又因为裴某殴打，是在执行职务中发生，利益归属于高铁公司，故高铁公司也要承担赔偿责任。法律依据是，最高法院关于人身损害赔偿的司法解释第8条：“ 法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员，在执行职务中致人损害的，依照民法通则第一百二十一条的规定，由该法人或者其他组织承担民事责任。上述人员实施与职务无关的行为致人损害的，应当由行为人承担赔偿责任。”

或有人疑问，检票员的职务是检票，并非打人，高铁公司也是禁止员工打人的，故打人是个人行为，并非职务行为，公司不应该承担责任。确实，打人不是职务行为，现实中也没有一个工作岗位是打人的，但因是在执行职务中发生，而不是为了个人利益发生，故公司还是要承担赔偿责任的。司法解释也规定，附带民事诉讼中依法负有赔偿责任的人包括：对被害人的物质损失依法应当承担赔偿责任的其他单位和个人。故员工打人，公司连带赔偿是有法可依的。

目前，最大的问题是，即使判决赔偿，赔偿也很少，不过几万元。因为附带民事诉讼的赔偿，根据最高法院的司法解释，是不包括死亡赔偿金的，只包括丧葬费、医疗费之类。换言之，附带民事的赔偿范围比一般民事赔偿范围大大缩小，只赔偿物质损失，不包括精神损失，以及死亡赔偿、伤残赔偿金，所以死一人，赔偿只有几万元。此种赔偿，违反常识，也与民法相悖。建议最高法院早日修改规定，使得附带民事赔偿与普通民事赔偿一致，保持法律的统一性。明乎此，就可以知道高铁公司的底气了，从不赔，到判多少赔多少，是因为知道赔不了多少的，呜呼哀哉。

附：附带民事诉讼的赔偿范围。

最高法院关于刑事诉讼的司法解释 第一百五十五条 对附带民事诉讼作出判决，应当根据犯罪行为造成的物质损失，结合案件具体情况，确定被告人应当赔偿的数额。犯罪行为造成被害人人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用，以及因误工减少的收入。造成被害人残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费等费用；造成被害人死亡的，还应当赔偿丧葬费等费用。